Pred zastupnicima Predstavničkog doma Parlamenta Federacije BiH na jednoj od narednih sjednica trebao bi se naći Finansijski plan Federalnog zavoda za zapošljavanje za 2026. godinu. Predloženim dokumentom planirana su ukupna sredstva u iznosu od 211.740.780 KM.
Prema planu, za opšte i administrativno poslovanje predviđeno je 6.146.379 KM, dok je za materijalno-socijalnu sigurnost planirano 15.383.095 KM. Najveći dio sredstava, ukupno 190.211.306 KM, namijenjen je mjerama koje se odnose na integraciju nezaposlenih osoba na tržište rada u Federaciji BiH.
Dugotrajna nezaposlenost i problem evidencija
Podaci Federalnog zavoda za zapošljavanje ukazuju na ozbiljne probleme u sistemu. Na evidencijama javnih službi za zapošljavanje u Federaciji BiH čak 37 posto nezaposlenih nalazi se duže od osam godina. To znači da je više od trećine prijavljenih osoba bez zaposlenja gotovo cijelu deceniju.
Jedan od ključnih problema tržišta rada i dalje je neprecizna evidencija nezaposlenih osoba, što otežava realno planiranje mjera zapošljavanja i raspodjelu sredstava. Zbog postojećeg sistema evidencija, u Federaciji BiH se formalno vodi znatno veći broj nezaposlenih nego u Republici Srpskoj, gdje su aktivni i pasivni tražioci posla jasno razdvojeni.
Novi zakon još čeka parlamentarnu raspravu
Očekivanja da se stanje popravi vezuju se za novi Zakon o posredovanju u zapošljavanju i socijalnoj sigurnosti nezaposlenih osoba FBiH, koji je upućen u parlamentarnu proceduru. Iako je zakon bio predviđen za dnevni red 27. redovne sjednice Predstavničkog doma zakazane za kraj decembra 2025. godine, ta sjednica nije održana.
Ni na dnevnom redu 28. redovne sjednice, koja je zakazana za 19. i 20. januar 2026. godine, ovaj prijedlog zakona se ne nalazi. Stručnjaci upozoravaju da zavodi za zapošljavanje sve manje obavljaju svoju osnovnu ulogu posredovanja između poslodavaca i radnika, te da se uglavnom svode na administrativnu evidenciju radi ostvarivanja prava na zdravstveno osiguranje.
Predloženim zakonskim rješenjem, između ostalog, predviđeno je da osoba koja tri puta uzastopno bez opravdanog razloga odbije odgovarajući posao bude brisana s evidencije nezaposlenih, što se navodi kao jedna od mjera za uređenje sistema.